Segala sesuatu yang baru dilupakan dengan baik. Bukti lain dari ini adalah sistem pelatihan militer yang diperkenalkan oleh Kementerian Pertahanan Rusia di universitas-universitas sipil negara itu. Sistem ini bertujuan untuk mempersiapkan cadangan berkualitas tinggi untuk tentara Rusia, kebutuhan yang disebutkan dalam pesannya oleh Presiden Vladimir Putin pada Desember 2013.
Pada pandangan pertama, tampaknya inovasinya jelas: mulai 1 September tahun ini, semua siswa yang berharap dari 63 universitas Rusia (ini adalah berapa banyak lembaga pendidikan tinggi Federasi Rusia yang telah menerima hak untuk melatih cadangan) akan dapat memperoleh spesialisasi pendaftaran militer, seperti yang mereka katakan, tanpa mengganggu pengembangan karakter sipil profesi. Persiapan yang dilakukan Kemhan bekerjasama dengan Kemendikbud akan dilakukan secara bertahap.
Tahap pertama adalah memberikan kesempatan kepada mahasiswa universitas sipil yang bersedia untuk menjalani pelatihan teori dalam kerangka satu atau lain VUS di pusat antaruniversitas yang dibuat khusus. Pada saat yang sama, total durasi pelatihan di IEC (pusat pelatihan antar universitas) akan dari satu setengah hingga dua setengah tahun (1,5 tahun - untuk pelatihan tentara cadangan (pelaut), 2 tahun - untuk pelatihan sersan cadangan, 2,5 tahun - untuk pelatihan petugas stok). Pada tahap kedua, siswa diharapkan menyelesaikan pelatihan militer berbasis perguruan tinggi militer dan satuan militer. Pada saat yang sama, waktu minimum yang dihabiskan oleh seorang siswa di kamp pelatihan militer harus tiga bulan. Sejauh ini, Kementerian Pertahanan menetapkan periode tiga bulan untuk pelatihan praktis tentara cadangan sebagai periode yang berlaku untuk semua kategori (tentara, sersan, perwira).
Pada pemeriksaan lebih dekat dari sistem pelatihan semacam itu, dapat dinyatakan bahwa ia memiliki banyak kesamaan dengan pelatihan versi Soviet. Ini adalah semacam campuran dari sistem pendidikan Soviet klasik dalam format departemen militer dan pelatihan dengan keterlibatan DOSAAF.
Jika kita berbicara tentang skala cadangan pelatihan di bawah program baru, maka sejauh ini skala ini jauh dari mengesankan. Hanya sekitar 15 ribu mahasiswa Rusia dari universitas sipil yang menyatakan keinginan untuk menerima tali bahu dan menjadi tentara cadangan segera setelah lulus dari lembaga pendidikan mereka. Patut diingat bahwa pejabat Kementerian Pertahanan, setelah pesan presiden, mengumumkan bahwa mereka berencana untuk merekrut sekitar 53 ribu siswa untuk pelatihan di berbagai VUS sebagai bagian dari persiapan cadangan profesional. Ternyata rencana tersebut telah dilaksanakan oleh kurang dari sepertiga. Dengan apa itu bisa dihubungkan?
Ada beberapa alasan. Pertama, tidak semua siswa Rusia memahami prinsip-prinsip pelatihan semacam itu akan dilakukan. Dalam hal ini, keinginan sederhana berfungsi untuk lebih memahami bagaimana Kementerian Pertahanan dan Kementerian Pendidikan dan Ilmu Pengetahuan mengimplementasikan semuanya - untuk memahami dari pengalaman orang lain. Dan tidak menutup kemungkinan jika sistem tersebut terbukti benar-benar efisien, jika latihan militer tidak dilakukan sehingga merugikan warga sipil dan sebaliknya, maka tahun depan jumlah siswa yang siap menjadi tentara cadangan akan meningkat secara signifikan. Oleh karena itu, masalah pengorganisasian dan perimbangan keuangan menjadi salah satu isu utama di sini.
Kedua, pengaruhnya diberikan oleh fakta bahwa pusat pelatihan antar universitas, di mana siswa akan menerima pengetahuan dalam kerangka VUS yang dipilih, tidak cukup. Tidak cukup dari mereka untuk memberikan kesempatan untuk mempelajari jumlah siswa yang diumumkan oleh departemen militer utama pada awal tahun ini. Menurut Deputi Pertama Direktorat Organisasi dan Mobilisasi Utama Staf Umum Angkatan Bersenjata RF, Mayor Jenderal Yevgeny Burdinsky, 37 pusat pelatihan telah dibuat, setelah menyelesaikan kursus pelatihan yang dengannya siswa akan menerima pangkat letnan. Pada saat yang sama, kita berbicara tentang universitas-universitas yang memiliki departemen militer mereka sendiri (total ada sekitar tujuh puluh universitas dengan departemen militer di Federasi Rusia). Artinya, semua 37 pusat pelatihan ini tidak mungkin digunakan pada tahap pertama inovasi untuk pelatihan cadangan untuk prajurit dan sersan.
Itulah sebabnya sejumlah ahli berpendapat bahwa sistem dan DOSAAF juga dapat digunakan untuk memperluas kemungkinan proses pelatihan siswa dalam spesialisasi militer. Selain itu, baru-baru ini Kementerian Pertahanan menerima inisiatif untuk mentransfer ke DOSAAF, untuk meningkatkan kualitas pelatihan kaum muda, peralatan militer yang tidak terlibat dalam pasukan, tetapi terlalu dini untuk dihapuskan dan dikirim ke "logam besi".
Jika program tersebut dilaksanakan tanpa kesulitan yang berarti, maka tahun depan departemen militer utama berencana untuk membuat OVR - cadangan militer yang terorganisir. Jika boleh saya katakan seperti itu, maka ini adalah bagian yang paling mobile dan paling diminati dari pasukan cadangan yang telah menjalani (dilatih) sesuai dengan prinsip di atas. Jumlah total OVR harus sekitar lima ribu orang. Bagaimana rencana Kementerian Pertahanan untuk menggunakan cadangan ini? Pertama, mereka akan dipanggil untuk pelatihan militer tahunan, yang akan berlangsung selama 30 hari. Kedua: pasukan cadangan OVR akan diwajibkan mengikuti kelas untuk meningkatkan tingkat pengetahuan, keterampilan dan kemampuan militer yang ada. Cadangan akan melakukan kewajiban tersebut sendiri ketika menandatangani kontrak dengan Kementerian Pertahanan, yang juga akan mencakup tunjangan moneter.
Tampaknya jika OVR terbentuk, maka kecil kemungkinan karyawan struktur swasta (perusahaan, organisasi, dll.) akan dapat tinggal di dalamnya, karena tidak setiap pemilik JSC atau LLC akan siap untuk karyawannya. meninggalkan tempat kerja pada panggilan pertama dari Kementerian Pertahanan. Di Uni Soviet, untuk alasan yang jelas, jauh lebih mudah untuk memanggil cadangan ke kamp pelatihan tanpa masalah khusus dengan majikan. Tapi Rusia masih jauh dari pengalaman Israel. Mungkin, seiring waktu, kita akan sampai pada pengalaman seperti itu, tetapi untuk belajar dari pengalaman, pengumuman dari Kementerian Pertahanan saja jelas tidak cukup. Di sini Anda harus bekerja, seperti yang mereka katakan, di beberapa bidang sosial.
